为进一步明确年度工作目标和责任,3月21日下午,通盛集团举行2023年度目标管理、意识形态、安全生产责任书和党风廉政建设“一岗双责”责任承诺书签订仪式。集团全体职工参加会议,集团领导班子出席会议。会议由集团总会计师李相哲主持。 会上,集团董事长尹显林与各部门、各子公司负责人签订了2023年度目标管理、意识形态、安全生产责任书,各部门、各子公司负责人签订党风廉政建设“一岗双责”责任承诺书。三名中层代表做了表态发言。 集团董事长尹显林对落实好各项目标任务提出了具体的要求。一是统一思想,提高认识,充分理解签订责任书的重要意义。各子公司、部门要将目标责任向员工进行通报,要让每一位员工都充分意识到责任在肩,要让大家知道完成目标是每个人的事,必须同舟共济,共同努力确保目标任务实现。二是认清形势,明确任务,切实增强完成任务的紧迫意识。集团全体员工必须进一步增强比拼赶超的紧迫感,自加压力,创新工作思路,积极掌握工作主动权,要在提高质量、加快工作进度上下功夫、见成效。三是强化措施,狠抓落实,...